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Philosophie
 


Meine Haltung ist vom systemischen Weltbild geprägt. Ich gehe davon aus, dass sich nachhaltig
wirkende Veränderungen, die das Potential der Mitarbeitenden und der Organisation wirkungsvoll
nutzen, am besten durch eine ganzheitliche Sichtweise unter Einbezug von Mensch, Technik, der
Organisation und deren Umwelt erreichen lassen. Daher berücksichtige ich in meiner Arbeit sowohl
strukturelle als auch sozio-kulturelle Faktoren.

Ich respektiere, dass jeder Mensch

  • gleichwertig, sinnstrebend, einzigartig und würdevoll ist.
  • über gelebte und verborgene Fähigkeiten und Ressourcen verfügt.
  • entwicklungsfähig und selbstverantwortlich ist. 
  • das Bedürfnis nach Individualität und Verbundenheit mit einer Gemeinschaft hat.
  • die Freiheit der Wahl besitzt.
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